VAGAS AFIRMATIVAS

Recrutamento e Seleção de vagas afirmativas: encontre os melhores talentos

Parcerias estratégicas para trazer os melhores talentos para sua empresa.

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Um close de um fundo rosa brilhante.

Inclusão social e diversidade

A Sioux é parceira da Diversitera e da Diáspora.Black, empresas especializadas em promover a diversidade, equidade e inclusão como pilares estratégicos para sua organização, por meio de soluções corporativas que incluem dados, pesquisas, estratégias, comunicação e educação.

Essa inteligência faz parte do nosso processo de recrutamento, onde  encontramos os melhores talentos para sua empresa.

A contratação de vagas para PcD não é apenas um ato de inclusão social, mas também traz benefícios significativos para as empresas e a sociedade como um todo.

Por que contratar?

  • Acesso a talentos únicos

    As pessoas com deficiência (PcD) frequentemente desenvolvem habilidades adaptativas excepcionais, como resolução de problemas e criatividade, devido às suas experiências de vida únicas. Essas habilidades podem enriquecer a equipe e trazer novas perspectivas para o negócio.

  • Fidelização de funcionários

    A inclusão de PcD no local de trabalho pode melhorar a satisfação e o engajamento dos funcionários, criando um ambiente de trabalho mais inclusivo e acolhedor para todos.

  • Inovação e Criatividade

    A diversidade de perspectivas provenientes da contratação de PcD pode estimular a inovação e a criatividade, levando a soluções únicas e competitivas.

  • Responsabilidade social corporativa

    A contratação de PcD demonstra um compromisso com a responsabilidade social corporativa, o que pode atrair investidores e parceiros de negócios alinhados com esses valores.

Tem outras dúvidas? Fale conosco

Como funciona nosso processo

1. Definição do perfil ideal

Nossos consultores realizam um estudo com a sua equipe para identificar quais competências devemos focar no momento da seleção dos candidatos.

2. Captação e seleção dos candidatos

A experiência de mais de 20 anos no mercado da Sioux possibilitou a criação de um amplo banco de currículos e um extenso network com empresas e profissionais. Realizaremos um levantamento de potenciais candidatos nessa rede e, quando necessário, utilizaremos outros meios de recrutamento para encontrar os talentos ideais.

3. Triagem

A equipe de Gestão de Recrutamento da Sioux entrará em contato com os potenciais candidatos para realizar uma triagem inicial e selecionar os mais adequados.

4. Entrevista e Avaliação Sioux

Nesta etapa é feita uma análise personalizada para verificar se os candidatos possuem os conhecimentos necessários para a função, além de características comportamentais alinhadas com sua empresa.

5. Encaminhamento ao cliente

Os candidatos mais adequados serão encaminhados ao cliente para a avaliação final.

6. Aprovação do candidato

Após aprovação do candidato, a Sioux apoia no processo de comunicação até o inicio das atividades.

7. Definição de data de início e preparação de contratos

Definimos o cronograma com o cliente e damos início aos processos da contratação.

8. Onboarding Sioux

O colaborador passa pelo processo de onboarding da Sioux, que engloba a apresentação de responsabilidades e objetivos, treinamento em processos e ferramentas, e integração com os demais colegas.

9. Início do colaborador no cliente

O colaborador é alocado no cliente e é feito o kick-off do projeto ao qual fará parte.

Contrate os melhores talentos, fale com nossa equipe

Será um prazer entender as necessidades da sua empresa.

Vagas Afirmativas

Nosso compromisso é com
o respeito, profissionalismo e com a educação

Diaspora.Black

Todos os colaboradores recebem um treinamento em diversidade, equidade e inclusão, promovido pela Diaspora.Black. Além disso, nossa empresa é certificada em Diversidade, Equidade & Inclusão.

UBUNTU

Somos parceiros da rede Ubuntu, projeto social focado na educação e desenvolvimento de jovens periféricos na cidade de São Paulo para ingresso no Ensino Superior.

Outros serviços de Outsourcing

  • Recrutamento e Seleção

    Agilizamos o seu processo de contratação com uma curadoria que entrega os melhores perfis para a posição, alinhados com a cultura da sua empresa.

    Saiba mais
  • Squads on-site e off-site

    Montamos e gerimos squads 100% dedicadas, seja localmente ou remotamente, com todas as competências necessárias para apoiá-lo nos desafios do seu negócio.

    Saiba mais
  • Alocação

    Nós contratamos e o profissional fica alocado na sua empresa, para projetos pontuais ou posição fixa. Você cuida da gestão, e nós, da burocracia.

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